您提出的《关于对农村卫生技术人才培养和引进的建议》收悉,现答复如下:

　　县十分重视基层卫生人才队伍建设，针对当前乡镇卫生院专业技术人才缺乏情况，今年以来重点做了以下几项工作：

　　一是加大基层人才引进力度。今年，为基层卫生院公开招聘8名专科以上临床医学专业在编人员和招募15名本科以上医学类专业的“三支一扶”人员。4月22日，卫计局组织基层卫生院人员到山东医专参加2018年毕业生供需洽谈会，组织人员进行现场招聘，现场有58人达成初步就业意向。同时，今年为基层卫生院申请免费医学生培养计划28名。

　　二是落实城市医生到基层服务。为提升基层医疗卫生机构服务能力，促进基层医疗卫生事业发展，在广泛征求意见和调研的基础上，卫计局制定《昌乐县城市医生申报高级专业技术职务资格前到基层医疗卫生机构服务的实施方案》，要求在城市医疗卫生机构中，从事医疗或疾病预防控制专业技术人员在申报晋升副主任医师资格前，必须到基层医疗卫生机构服务一年且考核合格，达不到要求的，不得申报，进一步推动优质医疗资源下沉。今年，有56名城市医生申请到基层服务。

　　下步，我们将进一步拓宽选人用人范围，加大对乡镇卫生院的倾斜力度，为乡镇卫生院招聘高素质专业技术人才，增强基层医疗卫生机构的服务能力，更好的服务广大群众。

　　昌乐县卫生和计划生育局

　　                                                                                                  2018年5月7日